Много е хубавооооооооооооо!!!  Представях си го по съвсем друг начин, а пък се оказа много красиво. Пак честито, Сиси, за късмета!

Здравейте отново
Злати - стискам палци за бързо и леко възстановяване на малкото ти мишле
Възхищавам се на теб и на Плами за сладкарството и тортите, това си е изкуство. В готварството можеш да експериментираш, да сложиш от нещо повече или по-малко, докато в сладкарството трябва да се спазват грамажите  
Наде  кога е този мач? Моичкия за нищо да не го търся тази вечер значи........ много ме дразни, като има мач на Манчестър направо ми казва да не го занимавам с нищо. Аз го оставям сам в стаята, а той си вика , пляска, радва се.................луда работа
госпожица английския ми не е от добрите и не разбрах много за какво става дума
Нинка губиш ми се нещо.................. другата седмица да вземем да се видим Трябват ми идеи за романтика и на мен
Иначе съм като Магито в последно време, закуска в неделя и това е................ами и аз искам кафе в леглото, ама пусто като не  ме свърта на едно място, почивните ни се излежавам до 8 Преди ми правеше и той романтични жестове - рожден ден изненада, вечеря в някой ресторант........обаче в последно време все ме пита какво, къде и как Много  ме дразни това, ама явно се притеснява дали няма да ме разочарова.............щото съм с големи претенции
Пък и като си имаме притеснения /финансови най-вече/ никак не ми е до романтика
Внимание - 4 нови отговора бяха публикувани докато ти пишеше.
Какво правите момичета

Въвеждането на еднакви стандарти във всички държави на Европейския съюз ми се вижда по-скоро утопична и нереалистична идея. Поне на този етап. Хубаво е замислено-равенство и добър начин на живот за всички. Реално, всички ние знаем колко е различен живота на българските майки от тези например във Франция. Ясно ми е, че всичко трябва да става постепенно и ще е трудно. Само че за някои от държавите ще е твърде дълго и мъчително.
Виждам какво става в моята професионална сфера. Предложенията на европейските институции сами по себе си са чудесни и много смислени. Биха облекчили  работата ни и биха спомогнали за много неща в нашата страна да бъдат по-добри. Само че съобразени с българските условия се израждат и съвсем се "забатачват" нещата(извинявам се за думичката).
Не съм майка, дай боже някога да бъда. Затова и няма да съм изцяло обективна. Все си мисля, че е добре да може детето да е за по-дълъг период с родителите си. Колкото се прецени за необходимо. От мои познати съм чувала каква мъка е да си принуден да дадеш съвсем мъничко детето си да го гледа друг човек. От други, обаче, получавам отзиви, че това е малко преувеличено. Според тях децата могат и от по-невръстна възраст да се справят през част от деня без мама и татко. Ако има добро място, където да се грижат за него, няма място за тревога. Все повече жени се колебаят кое е по-силно в тях-инстинкта да са майки или да се реализират като личности. И как да намерят баланса.
Радвам се, че виждам много бъдещи и настоящи татковци, които активно и с желание се грижат за децата си   В това отношение май жените има какво да научат от мъжете  
  Вярно е за дискриминацията  На предишните ми работни места масово избягваха да наемат жени-какво ще я правят, ако вземе, че забременее? Някои са на мнение, че след периода на майчинство една жена е дотолкова професионално негодна и изостанала, че няма смисъл да се връща и фирмата ще претърпи финансови загуби.Направо ми е страшно това 

  Сиси, честито пръстенче! 

Мишел радвам се, че си направи труда да ми отговориш, защото тук сериозните теми хич не вървят, но моят въпрос е по-скоро как мислите, че ще е ефекта от въвеждането на тази политика върху жените. Дали това ще ги затрудни в търсенето на работа. Иначе това ще е задължителен минимум, а всяка държава и работодател има свободата да добавя още време.

Мимка, да ти кажа и мъжете са на моменти, така че чакай да дойде неговия

Госпожица, аз това го разбрах.Разбрах и че страните от Евросъюза протестират, защото на много места платеното на 100% заплата майчинство е по-малко и това увеличение би довело до по-голямо бъркане в бюджета.Наистина е така че ако една жена иска да има ръководни функции, то тя трябва да забрави за дом и семейство, което е много несправедливо според мен.Не знам какво да мисля, знам само че ние с нашия стандарт на живот сме за никъде.Заплатите ни не могат да покрият основни неща и не говорим за лукс.Майките правят всячаски разни хватки, за да са добре усигурени, а работодателите масово, не искат да усигуряват на пълна заплата.Накрая си дмотивирн от всичко и всички.

Мишел имам чуството че много жени в БГ имат гледането на дете като задача, особенно тези младички майки при който детето е грешка.Но се кефя на въодушевеността на бащите.До скоро да видиш баща да бута количка не беше често срещано явление, сега те преживяват своята революция и аз им се радвам.Вие сего го виждате в София, аз сле 2-3 години ще го видя в Плевен, а дано

ААААААААААа от 15 мин не мога да си пусна поста от отговори.

госпожица, не ми се вярва да приемат това в България!Много майки в малките градове като Ямбол, най-вече няма да искат това, защото 20седмици са много малко време да си с бебчето си , а и тук вземат по 240лв максимум 300лв!Представте еси 20седмици са грубо 5месеца да вземате по 200-300лв и само това да е!

Госпожица, поздравления за линка към статията, както и за темата. Същото казвам и на Маги за поста й. 

Четох и аз, ама тъй или иначе вече си имам едно мнение по въпроса отпреди това още и все към него клоня. Може би, защото не съм майка все още. В момента в цяла Европа се предприемат мерки към ограничаване на социалните привилегии и считам, че макар и малко несправедливо, няма друг начин. Щем, не щем, и ние, както и европейците трябва да работим малко повече, защото вече сме потребявали всичко, събрано от предишните поколения. Искаме или не, трябва да се работи повече, а това неизменно ще засегне и по-дългото и заплатено майчинство. В тоя смисъл, това предложение ми идва малко противоречиво на фона на всякакви други мерки, които се предприемат. В темата на Klara Fina много добре се показваше реалността в Швейцария например. И като четох условията там, считам, че тук можем само да се надяваме, че системата ще издържи още, преди да се вземат окончателни твърди мерки по въпроса. Никога не се бях сещала, че мерките за удължаването на платеното майчинство имат пряка връзка с дискриминацията. Ето че днес научавам още, благодарение на тази статия... и вярно, има логика.

Мисля, че по тия въпроси си говорихме и преди две седмици. Аз там писах и бришах сериозно по въпросите, а сега като си мисля, ако съм евентуална майка ще кажа, че е абсолютно криво да трябва да заработиш, когато детето няма дори една навършена година, пък като гражданин си казвам, че няма как да оправим нещата, ако майчинството е прекалено дълго и напълно платено. Магито е дала много правилно предложение за равното поделяне на майчинството между партньорите. Подкрепям. Трябва да има такава възможност, макар че в крайна сметка всеки ще се съобрази с конкретните условия и с различните условия на работа при партньорите.

И аз разбрах преди малко за мача довечера. У нас е на почти Манчестър Юнайтед и се гледат чат-пат мачове, ама си мислех, Мименце... мъжете ни работят по цял ден. Какво като ще гледат час и половина мач.. нищо компромис е. (Е, стига да не вървеше с ония екстри като детайлизирани поздравления към майките на футболистите им и всякакви анатомични обяснения и закани). 

П.П. Внимание - 4 нови отговора бяха публикувани докато ти пишеше. (Отивам да чета.)

Ааа това за майчинството не съм съгласна, те нали сега дават много пари в БГ пак и 20 седмици, според мен тези 2г са си супер. То и тук в Англия не са много прокопсали, тук е около 4-5 месеца, те затова детските градини им започват от 3 месеца  .
А пък ако искаш да го даваш на градина до 3 годишна възраст е толкова скъпо, че майките масово предпочитат да си ги гледат 3г, понеже понякога таксата се оказва по-скъпа от месечната им заплата.  За мен най-добре е както си е сега, всяка държава да си определя стандарта


Абе някои случайно да знае някакъв сайт в, който да мога да видя приблизителниото време за догодина пролетта  , нещо не съм добре и искам да проверя нещо. Пък един познат ми каза веднъж, че имало някакъв такъв френски сайт, в който може да провериш прогнозата за година напред и били много точни в прогнозите, ама като не помня сайта  

Аз сега се замислих, че имаше нещо за поделянето на майчинстовот между двамата или прехвърлянето на такова, но не се сещам дали можеше да става в годината в която се плаща 90% от възнаграждението или после когато минаваш на минимална.

Дени е абсолютно права на страната и трябват работещи хора.От друга страна пък и трябват и нови попълнения.Е кой да ги даде тях?Друг е въпроса, че хайде аз ще си гледам детето до годинка и после ще искам да го дам на чсла, защото нямам достатъчно финанси за детегледачка.Е много добре до тук, но яслите масово искат децата да ходят, да казват за тоалетна и т.н.Друг е въпроса, че в  тази ясла на 20 деца са две лелки в най-добрия случай.Е какво правим?Тук идва разликата със страните в Европа.Аз четях с кеф темите на Клара Фина и на Регина, защото ми показваха друг свят.Да майчинството е малко, но ти имаш алтернатива.А тук?

От друга страна като говорим за социална система орязват се майките, а има много други социални слоеве, който подпомагаме ежедневно, без да искаме нищо от тях.

Идеята не е да се намали майчинството. В момента в България майчинството, не е на пълната заплата на майката, а е на някакъв % от минималната работна заплата.
А по въпроса на Златомира, колкото и нетолерантна да звуча, мисля че хората, които се съгласяват работодателите им да гиосигуряват на минимална работна заплата сами са си виновни. Трудно е да се намери работа при честни работодатели, но ако всеки отказва на мушенниците те ще изчезнат.
Хората които работят в сивата икономика са виновни, макар и коствено и за лошото здравеопазване и за ниското майчинство и за пенсиите, за да има пари в държавната хазна всеки ЧЕСТНО И ПОЧТЕНО трябва да си плаща данъците.
Аз също съм за намаляване на социалните дейности, все пак хората взимат заплата, колкото и ниска да е тя и е нужно сами да се съобразяват за някои неща. В този ред на мисли аз съм на мнение че е добре да има национално здравеоазване и безплатно образование в гимназиите, но мисля че таксите в университетите са смешни и е по-добре да се намали броя на университетите и да се вдигнат таксите, но да се вдигне качеството на произвежданите научни разработки и кадри.

Внимание - нов отговор бе публикуван докато ти пишеше.

Кате, е как ще направят прогноза до пролетта на другата година? Нали е време това, не е счетоводство. Ако пак някой вулкан се развълнува, какво ще познаят? Дръжки.

Ако в цяла Европа малко понамалят администрацията и бюрокрацията, може би ще останат достатъчно пари за детски градини и майчинство. Ама докато се кара на тоя хал... все така ще сме. То е някакъв омагьосан кръг. Няма градини, гледачките са скъпи, заплатите малки, осигуровките са непълни, майките лъжат, работодателите лъжат, лекарите с болничните лъжат, а така крадат всички ни... въобще всички се лъжем и после всички се обвиняваме едни други. Наистина, идеята на обединена Европа е всичко да е поравно, ама хората сме слаби душици и лесно се изкушаваме и чак до такова уравняване не вярвам да стигнем.

В България ако затегнат работодателите с лъжливите заплати и лекарите с фалшивите болнични, а майките си карат бременностите, а не ги "боледуват" вкъщи, може би ще имаме шанс да ни се получат по-добре нещата. Ама за момента губя увереност.

Еее, какви хубави постове прочетох сега докато пиша. Прави сте, момичета. Много неща още могат да се направят, ама защо не се получава, аз това не разбирам. Ние сме ужасно, ужасно крайни тук в България. Или поощряваме някой до безподобност, или го забравяме тотално. И така постъпваме с цели групи хора... Полицаи, майки, женени, съвместно живеещи, студенти, пенсионери. Ей за това казвам, че поне трябва да се интересуваме за кого гласуваме и да го правим. Може пък да успеем да сме по-активни, да постигнем нещо бе, да му се не види.

Госпожица, напълно съм "за" мнението ти за университетите. Ето и сега, голям рев, щели да затварят заради безпаричие. Ами то времето е безпарично за всички. Ако малко мениджмънт приложат и се отказват от това да имат 150 еднакви специалности, при едни и същи преподаватели, само със сменени градове, ако оставят 5 пълни сгради, а не 25 факултета на сто места, с по сто сгради, няма да е като сега. А в момента всеки учи, всеки е висшист, всеки иска, на всеки му се дава. Забелязали ли сте, че от стремеж да има за всички, накрая няма за никой? Много полицаи - малки заплати. Много висшисти - кофти образование. Много социални привилегии - малко работещи хора. И т.н. и т.н.

Аз съм от тези, които посотянно се сбъскват с дискриминацията Дори и да се направи по равно за мъжете и за жените задължително майчинство/бащинство, пак ще сме си дискриминирани. Това е откакто свят светува.
А тези 20 седмици си е много малко. Че повечето жени кърмят двойно повече време. Аз лично бих си гледала детето до година/година и половина и бих го дала на хубаво дестко заведение след това. Аз съм ЗА яслите и градините. Мисля, че ако се започне връщането на работа на половин работен ден, това би било голямо улеснение за всички. Стресът иначе е много голям. Искам 3 деца, но за да ги имам ще трябва освен да имам хубава заплата, и майчинските да са ми минимална работна заплата/дете. И работодателите трябва да бъдат подпомогнати и поущрявани, ама от къде държавата да вземе пари за всичко това?  Ако нашата фирма има в съседство забавачка на наше разположение.....песен ще е. Група за здравите, група за болните деца, пък и да са ни под носа Ама пак се размечтах.

Внимание - 8 нови отговора бяха публикувани докато ти пишеше.

Докато работя и пиша....така става. И малко расеяни са ми мислите, но разбирате какво имам предвид, надявам се.

Маги, втората половина на платеното може да се взема от таткото.

А за прогнозата за времето - онзи ден писах по темата. Прогнозата за да е вярна трябва да е краткосрочна. Няма пророк, който да каже, коя въздушна маса на къде ще реши да кривне та дори и след малко. За юни като имаше жегави прогнози, аз как треперих на 10/12 градуса на сватбата?!?

госпожица , ако е за България, ефекта по-скоро ще е положителен. Шегувам се. Но 20 седмици ще са определено доста по-малко от досега въведеното време за майчинство. Не знам как е в другите страни(явно и там не е по-розово положението), ала в нашата много работодатели ти поставят буквално ултиматум-или ще работиш, или ще си майка. В предния си пост писах за дискриминацията.
Дано пък като отсъстват по-малко от работа жените, да не ги пренебрегват така. А ако вземат, както Нинка писа, и да им плащат повече, че да си позволяват по-добри грижи за децата, ще е просто идеално  
  госпожица , хубави са всички положителни идеи, за които пишеш в последния си пост. Обаче...ние си говорим, а има жени, които се чудят от къде да вземат достатъчно пари, за да има нормален живот детето им. И на тях им се иска да не са на работа при някой експлоататор, но тези 200-300 лева, които получават, са все нещо. Виждат нередностите, ала нали детето им има нужда от дрешки и храна. Такива жени с всеки изминал ден стават все повече. Което е по-страшното-никоя от нас не знае дали няма да бъде в това положение.

Деничка:

Кате, е как ще направят прогноза до пролетта на другата година? Нали е време това, не е счетоводство. Ако пак някой вулкан се развълнува, какво ще познаят? Дръжки.

Еми и аз така си мисля ама ми казах, че имало такъв сайт дето познавали и имало прогноза за 1 година напред знам ли и аз  , пък си помислих, че някои може да е чул или видял подобно нещо.
Досега четох, че някакви австралийски учени направили прогноза за 100г и с малки промени досега им се сбъдва горе-долу прогнозата  .
ОК айде спирам с глупавите въпроси   

Госпожица това със сивата икономика и поставяне на условия на роботодател, ако можеше до скоро да се случи в София, то вече не може никъде.Но не забравяйте София не е България.За съжаления всичко се централизира и за да могат хората в малките градове да работят са съгласни на много неща, защото все пак гладен не се стои.

Нинка говори ми за дискриминация ти, говори ми.Тя и моята работа е "мъжка" ама какво да се правим борим се ежедневно с предразсъдъци.